Gaji PT Mitra Adi Persada Terlengkap – Apakah PT Mitra Adi Persada benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Mitra Adi Persada tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Mitra Adi Persada
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Mitra Adi Persada? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Mitra Adi Persada
PT Mitra Adi Persada adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang konsultan teknik sipil dan konstruksi. Didirikan pada tahun 2007, perusahaan ini telah sejak itu memberikan layanan berkualitas tinggi dalam merencanakan, mendesain, dan membangun proyek-proyek infrastruktur di seluruh Indonesia. PT Mitra Adi Persada memiliki tim profesional yang terdiri dari insinyur sipil, arsitek, perancang, dan tenaga ahli lainnya yang memiliki pengalaman yang luas dalam industri konstruksi. Perusahaan ini telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek, termasuk pembangunan jalan, jembatan, gedung-gedung, dan infrastruktur lainnya dengan standar kualitas yang tinggi.
Selain itu, PT Mitra Adi Persada juga telah memiliki rekam jejak yang kuat dalam memenuhi kebutuhan klien dari berbagai sektor, termasuk pemerintah, swasta, dan internasional. Perusahaan ini tidak hanya mengutamakan kualitas proyek, tetapi juga berkomitmen untuk memberikan layanan yang dapat memenuhi kepuasan klien. Dengan peralatan dan teknologi mutakhir, perusahaan ini mampu memberikan solusi yang inovatif dan efisien dalam setiap proyek yang dijalani.
Melalui dedikasi dan integritas, PT Mitra Adi Persada terus berusaha untuk menjadi salah satu perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini juga memiliki komitmen untuk terus meningkatkan kualitas layanan dan menciptakan nilai tambah bagi klien dan masyarakat. Dengan visinya untuk menjadi perusahaan yang terpercaya dan profesional, PT Mitra Adi Persada terus berupaya untuk memberikan kontribusi positif bagi pembangunan infrastruktur yang berkelanjutan di Indonesia.
PT Mitra Adi Persada adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi alat-alat teknik dan peralatan industri. Alamat kantor pusat kami terletak di Jl. Raya Cililitan No. 34, Jakarta Timur. Kami juga memiliki beberapa cabang di berbagai kota besar di Indonesia, termasuk Surabaya, Bandung, dan Medan.
Untuk menjangkau pelanggan yang lebih luas, kami juga menyediakan layanan online melalui situs web resmi kami, www.mitraadipersada.co.id. Anda dapat menemukan informasi lengkap mengenai produk-produk yang kami tawarkan, serta melakukan pemesanan melalui platform online kami. Selain itu, kami juga aktif di berbagai platform media sosial seperti Instagram, Facebook, dan LinkedIn.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk, harga, dan layanan kami, Anda dapat menghubungi layanan pelanggan kami melalui telepon di (021) 7986543 atau mengirimkan email ke info@mitraadipersada.co.id. Tim layanan pelanggan kami siap membantu Anda dalam menyelesaikan pertanyaan Anda seputar produk kami.
Kami selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami. Kami percaya bahwa kepuasan pelanggan adalah hal yang utama bagi kesuksesan perusahaan kami. Selain itu, kami juga menyambut kerja sama dengan pihak-pihak yang berminat untuk menjadi mitra distribusi kami. Jika Anda tertarik untuk menjalin kerja sama dengan PT Mitra Adi Persada, silakan hubungi kami untuk informasi lebih lanjut. Terima kasih atas perhatian Anda.
Gaji PT Mitra Adi Persada
PT Mitra Adi Persada menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Mitra Adi Persada berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Mitra Adi Persada. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut informasi gaji PT Mitra Adi Persada selengkapnya:
Tabel Gaji PT Mitra Adi Persada
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.700.000 |
| 2 | Admin | 4.150.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.400.000 |
| 4 | Operator | 3.550.000 |
| 5 | IT Support | 4.550.000 |
| 6 | Intern | 4.600.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.750.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.250.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.400.000 |
| 11 | Teknisi | 5.850.000 |
| 12 | Security | 4.850.000 |
| 13 | Receptionist | 5.000.000 |
| 14 | Driver | 5.800.000 |
| 15 | Administration | 4.250.000 |
| 16 | Sailor | 5.400.000 |
| 17 | Accounting | 6.850.000 |
| 18 | Services | 5.150.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.850.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.150.000 |
| 21 | Secretary | 7.700.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.950.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.250.000 |
| 24 | Medical Services | 7.550.000 |
| 25 | Information Technology | 7.950.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.550.000 |
| 27 | Staff | 8.850.000 |
| 28 | Addoperation | 8.400.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.500.000 |
| 30 | BPS | 8.750.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.050.000 |
| 32 | Supervisor | 9.800.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.250.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.050.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.900.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.200.000 |
| 37 | Change Agent | 9.150.000 |
| 38 | IT | 8.750.000 |
| 39 | Procurement | 8.200.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.450.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.050.000 |
| 42 | Procurement | 9.750.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 10.000.000 |
| 44 | Professional | 10.400.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.650.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.250.000 |
| 47 | Auditor | 11.800.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.700.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.150.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.650.000 |
| 52 | Accounting | 13.500.000 |
| 53 | Analyst | 12.450.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.350.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.400.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.800.000 |
| 57 | Manager | 15.100.000 |
| 58 | Cost Control | 15.400.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.300.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.350.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.150.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.900.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.150.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.600.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.750.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.050.000 |
| 67 | Marketing | 15.800.000 |
| 68 | Asset Management | 15.200.000 |
| 69 | Specialist | 16.100.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.200.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.600.000 |
| 72 | Production | 16.850.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.650.000 |
| 74 | Intern | 16.200.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.750.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.200.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.500.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.900.000 |
| 79 | Division Head | 18.800.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.500.000 |
| 81 | Engineer | 18.050.000 |
| 82 | Field Manager | 18.100.000 |
| 83 | Public Relations | 18.900.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.750.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.550.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.050.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.350.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.800.000 |
| 89 | Engineering | 19.250.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.500.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 20.000.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.250.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.900.000 |
| 94 | Laboratory | 18.350.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.050.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.950.000 |
| 97 | Officer | 20.350.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.200.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.900.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.550.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.350.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.400.000 |
| 104 | Building | 33.600.000 |
| 105 | Executives | 33.750.000 |
| 106 | Team Leader | 32.650.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.900.000 |
| 108 | Director | 47.450.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.550.000 |
| 110 | Architect | 54.050.000 |
| 111 | General Manager | 76.650.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Mitra Adi Persada di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Mitra Adi Persada. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Mitra Adi Persada. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Mitra Adi Persada
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Mitra Adi Persada:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Mitra Adi Persada
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Mitra Adi Persada, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Supervisor Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.050.000
Tunjangan : Rp 570.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Mitra Adi Persada. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Mitra Adi Persada.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Mitra Adi Persada
Gaji karyawan di PT Mitra Adi Persada tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Mitra Adi Persada. Jam kerja karyawan di PT Mitra Adi Persada bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Mitra Adi Persada
Gaji di PT Mitra Adi Persada memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Mitra Adi Persada.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Mitra Adi Persada. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Mitra Adi Persada.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Mitra Adi Persada. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Mitra Adi Persada
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Mitra Adi Persada, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Mitra Adi Persada?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Mitra Adi Persada, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Mitra Adi Persada, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Mitra Adi Persada mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Mitra Adi Persada, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Mitra Adi Persada
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Mitra Adi Persada, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Mitra Adi Persada dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Mitra Adi Persada. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Mitra Adi Persada. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Mitra Adi Persada. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Mitra Adi Persada
Jam kerja bagi karyawan PT Mitra Adi Persada bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Mitra Adi Persada bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Mitra Adi Persada juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Mitra Adi Persada bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Mitra Adi Persada dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Mitra Adi Persada juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Mitra Adi Persada, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Mitra Adi Persada menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
